Initiatives取り組み

多様な人材の活躍推進

年齢や性別、障がいの有無などにかかわらず、多様な人材がそれぞれの能力や個性を発揮できるよう、幅広い人材の採用を進めています。

ライフイベント支援

子育て中の職員や、介護を担う職員が仕事と家庭を両立できるよう、さまざまな支援制度を整備しています。

働く環境の整備

ワーク・ライフ・バランスを推進し、テレワークの活用をはじめとした、多様な働き方を支える職場環境の整備を進めています。